“”

KAIZEN™ Employee Sugestion System (ESS)

Trening KAIZEN™ Employee Sugestion System (ESS) je baziran na japanskom Teian sistemu. Cilj treninga jeste upoznavanje sa sistemom sugestija zaposlenih i objašnjenje kako na najbolji način implementirati ovaj sistem. Kroz trening se objašnjava koje vrste predloga postoje, kako ocenjivati i nagrađivati predloge zaposlenih na osnovu primera iz dobre prakse.

Goals

• Kreiranje sistema za inicijative radnika

• Kako da radnici daju 5 i više sugestija godišnje?

• Ključni koraci za implementaciju sistema inicijativa

kaizen-event-program

• Šta je ESS i zašto je bitan za kompanije?

• Definisanje ključnih termina i koncepata u ESS

• Ideje za povećanje prodaje

• Ideje za smanjenje troškova

• Krug ESS (aktivnosti, trendovi i ključne tačke)

• Ocena predloga

• Nagrade i pohvale

• Šta je dobar predlog?

• Primeri nagrađivanja u ESS

SRPSKI

Obuke drže sertifikovani KAIZEN™ konsultanti. Obuke su na srpskom, sa primerima iz Srbije i sveta.

MESTO

Obuke se izvode u Kaizen Institutu Srbija, Beograd, Ustanička 189.

IN-HOUSE OBUKA

Ukoliko imate više od 3 polaznika, naša preporuka je in-house obuka. In-house obuka se organizuje u vašoj fabrici, na vašim primerima i sa posetom vašoj gembi.

Pozovite nas na 063 7004 518 ili rs@kaizen.com za in-house obuke.

Date26-26. Jun
LanguageSerbian
Price190 EUR
Location

Belgrade

Serbia

  IndiZEN 2015 Agenda & Brochure

0
My Basket

Newsletter Subscription

Enter your email to subscribe 

Follow Us

       

Contact Us:

 
 
 
 
 

Contact

Kaizen Institute Consulting Group
Global Operations

Head quarter

Bahnhofplatz
Zug 6300 Switzerland
Tel: +41 (0) 41 725 42 80
Fax: +41 (0) 41 725 42 89 

Africa

365, Royal Road,
Rose Hill,
Mauritius
Email: africa@kaizen.com 

 

 

 

Kaizen Clients

Add as many pictures to the cell bellow